Confidentialité

Politique de confidentialité

Dernière mise à jour : 23 octobre 2026

Cette politique de confidentialité décrit nos politiques et procédures sur la collecte, l'utilisation et la divulgation de vos informations lorsque vous utilisez le service et vous informe sur vos droits en matière de confidentialité et sur la manière dont la loi vous protège.

Nous utilisons Vos données personnelles pour fournir et améliorer le Service. En utilisant le Service, Vous acceptez la collecte et l'utilisation d'informations conformément à la présente Politique de confidentialité. Cette politique de confidentialité a été créée à l'aide du Modèle de politique de confidentialité.

Interprétation et définitions

Interprétation

Les mots dont la lettre initiale est en majuscule ont des significations définies dans les conditions suivantes. Les définitions suivantes auront la même signification, qu'elles apparaissent au singulier ou au pluriel.

Définitions

Aux fins de cette politique de confidentialité :

  • Compte désigne un compte unique créé pour vous permettre d'accéder à notre service ou à des parties de notre service.

  • Société (ci-après dénommée « la Société », « Nous », « Nous » ou « Notre » dans le présent Contrat) désigne OLONA, Enceinte Somalco Zone Industrielle Tanjombato Antananarivo - 102 Madagascar.

  • cookies sont de petits fichiers qui sont placés sur votre ordinateur, appareil mobile ou tout autre appareil par un site Web, contenant les détails de votre historique de navigation sur ce site web parmi ses nombreuses utilisations.

  • Pays fait référence à : Madagascar

  • Appareil désigne tout appareil pouvant accéder au Service, tel qu'un ordinateur, un téléphone portable ou une tablette numérique.

  • données personnelles sont toutes les informations relatives à une personne identifiée ou identifiable.

  • Service fait référence au site Web.

  • Prestataire de services désigne toute personne physique ou morale qui traite les données pour le compte de la Société. Il fait référence à des sociétés tierces ou à des personnes employées par la Société pour faciliter le Service, pour fournir le Service au nom de la Société, pour effectuer des services liés au Service ou pour aider la Société à analyser la manière dont le Service est utilisé.

  • Service de médias sociaux tiers désigne tout site Web ou tout site Web de réseau social par lequel un utilisateur peut se connecter ou créer un compte pour utiliser le service .

  • Données d'utilisation fait référence aux données collectées automatiquement, soit générées par l'utilisation du Service, soit à partir de l'infrastructure du Service elle-même (par exemple, la durée d'un visite de la page)

  • Site Web fait référence à OLONA TALENTS, accessible depuis https://olona-talents.com/

  • Vous désigne la personne accédant ou utilisant le Service, ou la société ou toute autre entité juridique au nom de laquelle cette personne accède ou utilise le Service , selon le cas.

Types de données collectées

Collecte et utilisation de vos données personnelles

Données personnelles

Lors de l'utilisation de notre service, nous pouvons vous demander de nous fournir certaines informations personnellement identifiables qui peuvent être utilisées pour vous contacter ou vous identifier. Les informations personnellement identifiables peuvent inclure, mais sans s'y limiter :

  • Adresse e-mail

  • Prénom et nom

  • Numéro de téléphone

  • Adresse, État, Province, Code postal/ZIP, Ville

  • Données d'utilisation

Données d'utilisation

Les données d'utilisation sont collectées automatiquement lors de l'utilisation du service.

Les données d'utilisation peuvent inclure des informations telles que l'adresse de protocole Internet de votre appareil (par exemple, l'adresse IP), le type de navigateur, la version du navigateur, les pages de notre service que vous visitez, l'heure et la date de votre visite,

Droit à l'effacement de vos données

Conformément à l'article 17 du RGPD, vous disposez à tout moment du droit de demander la suppression définitive de votre compte Olona Talents et des données personnelles associées.

Comment exercer ce droit

  • En libre-service depuis votre tableau de bord : rubrique « Mon compte » → section « Zone de danger » → bouton « Supprimer mon compte ». Après saisie de votre mot de passe et confirmation par email, un délai de rétractation de 7 jours vous est accordé pour revenir sur votre décision.

  • Via l'application mobile : section « Mon compte » → « Supprimer mon compte ».

  • Par email au DPO : contact@olona-talents.com. Nous nous engageons à vous répondre dans un délai d'un mois.

Ce qui est supprimé

  • Votre profil candidat ou entreprise ainsi que l'ensemble de ses contenus (CV, candidatures, expériences, compétences, formations, préférences).

  • Vos fichiers déposés sur la plateforme (CV, documents).

  • Votre historique de navigation, notifications, sessions et jetons d'authentification.

  • La désindexation immédiate de votre profil des résultats de recherche publics et de notre moteur interne.

Ce qui peut être conservé sous forme anonymisée

Si vous disposez d'un historique de transactions financières (factures, paiements), les éléments comptables correspondants sont conservés pendant une durée de 10 ans, conformément à l'obligation légale française en matière comptable. Toutes vos données personnelles identifiantes (nom, email, téléphone, adresse) sont néanmoins remplacées par des valeurs anonymes, de sorte que ces éléments ne permettent plus de vous identifier.

Limites et précisions

  • Les entreprises à qui vous avez envoyé des candidatures peuvent avoir conservé une copie de votre CV dans le cadre de leur propre traitement. Vous devrez les contacter directement pour exercer vos droits à leur égard.

  • Des traces techniques (logs serveur, sauvegardes de base de données) peuvent subsister temporairement selon notre politique de rétention et seront purgées automatiquement dans leur cycle de rotation (maximum 30 jours).

  • Une référence anonyme du traitement (OLONA-RGPD-nnn) est conservée à titre de preuve d'exécution, conformément à l'obligation d'auditabilité envers la CNIL. Cette référence ne contient aucune donnée personnelle.

Vous pouvez à tout moment créer un nouveau compte avec la même adresse email après exécution de la suppression. Vous disposez également du droit d'introduire une réclamation auprès de la CNIL (www.cnil.fr) si vous estimez que vos droits ne sont pas respectés.