Points forts :
Dynamisme, organisation, capacité d'adaptation
Points faibles :
Anglais et Espagnol: notion (langues non couramment maîtrisées)
Piloter les activités, de motiver au quotidien les équipes et aussi de développer leurs compétences. Optimisation de l'organisation du travail en vue de garantir la performance et la qualité de service.
Gestion d'appel entrant, prise de RDV au téléphone, gestion de l'agenda des médecins et surtout gestion des rdv d'urgences et appel sortant pour les notes répondus par les médecins